各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場、街道、園區(qū)）人社服務(wù)中心、各相關(guān)企業(yè)：

為做好常態(tài)化疫情防控中穩(wěn)就業(yè)工作，根據(jù)《省人力資源社會保障廳省財政廳關(guān)于實施企業(yè)穩(wěn)崗擴崗專項支持計劃的通知》（蘇人社發(fā)〔2020〕69號）、《市人力資源和社會保障局市財政局關(guān)于實施企業(yè)穩(wěn)崗擴崗專項支持計劃的通知》（連人社發(fā)〔2020〕107號）精神，現(xiàn)就實施我縣企業(yè)穩(wěn)崗擴崗專項支持計劃通知如下：

　 一、總體要求

深入貫徹中央和省、市關(guān)于統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署，堅持援企穩(wěn)崗、擴就業(yè)保民生并舉，在保證失業(yè)保險待遇發(fā)放的前提下，用足用好失業(yè)保險基金和職業(yè)技能提升行動專賬資金，大力實施穩(wěn)崗返還、以工代訓(xùn)，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)，保障勞動者基本生活，確保全縣就業(yè)形勢總體平穩(wěn)。

二、加大穩(wěn)崗支持力度

加快落實企業(yè)穩(wěn)崗返還、困難企業(yè)穩(wěn)崗返還、應(yīng)急穩(wěn)崗返還政策。2020年1月1日至12月31日，對不裁員或少裁員的中小微企業(yè)，穩(wěn)崗返還標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)及其職工上年度繳納失業(yè)保險費的100%。實施企業(yè)穩(wěn)崗返還、應(yīng)急穩(wěn)崗返還的統(tǒng)籌地區(qū)上年失業(yè)保險基金滾存結(jié)余應(yīng)具備12個月以上備付能力，實施困難企業(yè)穩(wěn)崗返還的統(tǒng)籌地區(qū)備付能力應(yīng)達到24個月以上。

三、落實以工代訓(xùn)培訓(xùn)補貼

（一）補貼政策

1、支持中小微企業(yè)面向部分新吸納勞動者開展以工代訓(xùn)。對中小微企業(yè)新吸納就業(yè)困難人員（含零就業(yè)家庭成員）、離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員就業(yè)，并開展以工代訓(xùn)的，可按照吸納人數(shù)給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補貼。以工代訓(xùn)時間不足一個月的不予補助。

2、對受疫情影響較大的外貿(mào)、住宿餐飲、文化旅游、交通運輸、批發(fā)零售行業(yè)、“三新一高”企業(yè)，新吸納就業(yè)困難人員（含零就業(yè)家庭成員）、離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員就業(yè)，并開展以工代訓(xùn)的，政策適用范圍擴大到中小微企業(yè)以外的其他企業(yè)。

3、在東海縣實施新型冠狀病毒感染的肺炎疫情一級、二級響應(yīng)措施期間（2020年1月26日至3月27日），出現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營暫時困難，導(dǎo)致企業(yè)連續(xù)停工停業(yè)（包括全部停工停業(yè)和部分停工停業(yè)）1個月以上的中小微企業(yè)，在停工停業(yè)期間組織待崗職工開展以工代訓(xùn)，并繼續(xù)為職工發(fā)放工資（或生活費）的，可按照繳納社會保險并參加以工代訓(xùn)的待崗職工人數(shù)給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補貼，補貼金額按月計算。

4、補貼所需資金從職業(yè)技能提升行動專賬資金中列支。以工代訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月500元，補貼期限最長不超過6個月。

5、符合上述1、2、3項政策條件的同一企業(yè)中同一職工只可享受一項補貼。同一企業(yè)同一職工以工代訓(xùn)補貼與新錄用人員崗前培訓(xùn)補貼不可同時享受。

（二）補貼申領(lǐng)

1、申領(lǐng)材料：符合條件的本縣企業(yè)按社會保險統(tǒng)籌地，按月向縣人力資源社會保障部門申請補貼。申請時提供《東海縣以工代訓(xùn)補貼申請表》（附件1）、《東海縣停工停業(yè)企業(yè)以工代訓(xùn)補貼職工花名冊》（附件2）、《東海縣企業(yè)新吸納員工以工代訓(xùn)補貼花名冊》（附件3）、《東海縣以工代訓(xùn)補貼公示表》（附件4）、《東海縣以工代訓(xùn)補貼企業(yè)匯總表》（附件5）、當(dāng)月發(fā)放工資（或生活費）銀行對賬單。申請停工停業(yè)（包括全部停工停業(yè)和部分停工停業(yè)）期間補貼的企業(yè)，需提供停工停業(yè)情況承諾書或相關(guān)停工停業(yè)證明材料。

2、申領(lǐng)方式。符合條件的企業(yè)可通過現(xiàn)場或郵寄方式提供申報材料。現(xiàn)場申報（郵寄）地址：東海縣人力資源和社會保障局（東海縣晶都大道北側(cè)）；聯(lián)系人：周洋、崔笑；聯(lián)系電話：0518-87027075； 郵箱：1411376520@qq.com。

3、信息公示。縣人力資源社會保障局按月受理申報，審核通過后，通過東海人社微信公眾號，面向社會公示擬補貼企業(yè)信息，公示時間為7個工作日。

4、補貼支付。補貼信息經(jīng)公示無異議后，由人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)將培訓(xùn)補貼撥付至申報企業(yè)基本存款賬戶。

(三)其他事項

1、本文所規(guī)定的以工代訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補貼政策最長受理期限到2020年12月31日，蘇政辦發(fā)〔2019〕71號文件所規(guī)定的原有以工代訓(xùn)政策執(zhí)行期限以及補貼標(biāo)準(zhǔn)不變；原有以工代訓(xùn)政策和本文規(guī)定以工代訓(xùn)政策之間相重合部分，2020年內(nèi)按照本文規(guī)定政策執(zhí)行。

2、中小微企業(yè)的劃分由人社部門通過與相關(guān)部門數(shù)據(jù)共享直接采用已有劃型結(jié)論；現(xiàn)有數(shù)據(jù)無法滿足的，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》（工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號）規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，對相關(guān)企業(yè)實行告知承諾制。

3、新吸納勞動者是指符合條件的企業(yè)在2020年1月1日以后通過簽訂勞動合同、用工協(xié)議和勞務(wù)派遣等方式吸納的勞動者；離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生指2018年6月1日及以后畢業(yè)的學(xué)生，以畢業(yè)證書簽章時間為準(zhǔn)；登記失業(yè)人員為已辦理失業(yè)登記且錄用前為失業(yè)狀態(tài)的人員；就業(yè)困難人員為經(jīng)人社部門認(rèn)定符合《江蘇省就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法》規(guī)定的登記失業(yè)人員。

4、申請以工代訓(xùn)培訓(xùn)補貼的企業(yè)要確保所提交的申請表格及相關(guān)申請資料真實、準(zhǔn)確、可靠。若有虛假，企業(yè)及法人代表承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任，并由省、市相關(guān)部門列入失信企業(yè)名單，記入本企業(yè)信用檔案，接受失信懲戒。

東海縣人力資源和社會保障局 東海縣財政局

2020年7月14日